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Adjoint à la Cheffe du Service Formation au Grade de Lieutenant de 1Ère ou de 2Ème Classe H/F - 08
Description du poste
- Fonction publique Territoriale
-
Prix-lès-Mézières - 08
-
Fonctionnaire
-
Publié le 28 Août 2025
SERVICE DEPARTEMENTAL D'INCENDIE ET DE SECOURS DES ARDENNES
Le Département des Ardennes « Un département au c½ur de l'Europe ».
Situé dans la Région Grand EST, le département des Ardennes est limitrophe avec la Belgique.
Historiquement à vocation industrielle, il repense son activité économique chaque jour grâce à sa position géographique, située au c½ur de l'Europe.
Le tourisme vert se confirme au travers d'un parc naturel régional et d'une Voie Verte Trans-Ardennes.
Le Sud du département est marqué d'une activité agricole prégnante.
Doté de réseaux routiers et ferroviaires développés qui vous permettent de rejoindre en moins de deux heures les grandes agglomérations, (PARIS, LILLE, CHARLEROI, VATRY, BRUXELLES et Marne la Vallée).
Le SDIS des Ardennes s'organise en prenant en compte les caractéristiques de son département, empreint de ruralité et de territoires hétérogènes.
Les SDIS des Ardennes est un établissement public à taille humaine, avec des activités opérationnelles diversifiées (Massif forestier, réseaux routiers et autoroutiers, voies navigables)
Ce dernier pilote les 1 500 hommes et femmes qui se répartissent entre les 6 compagnies et les 36 Centres d'Incendie et de Secours,
Le département compte une centrale Nucléaire.
La continuité opérationnelle se définit à partir du juste équilibre dans le principe de mixité SPP/SPV.
Le SDIS des Ardennes s'est doté d'un plateau technique innovant au service de la formation et du développement des compétences.
Le SDIS recherche un(e) Adjoint(e) à la Cheffe du service formation-Lieutenant de 1ère ou de 2ème classe de SPP
Il/elle sera sous l'autorité directe de la Cheffe du service formation et assurera le binômage avec la Cheffe de service formation
Recrutement par voie statutaire :
Mutation ou Inscrit sur liste d'aptitude
Missions/Activités principales :
- Assurer la programmation et la mise en ½uvre annuelle des formations
*prise de contact avec les organismes extérieurs de formation
- Appuyer la cheffe de service à l'élaboration du budget, du plan de formation et aux autres documents qui s'y rattache.
- Participer à l'élaboration des marchés publics
- Animer des actions de formation en face à face pédagogique
Régime de travail SPP : SHR
+ Astreintes opérationnelles de niveau chef de groupe (en fonction des qualifications détenues)
Rémunération :
Traitement indiciaire + régime indemnitaire statutaire de la filière applicable à la catégorie de l'emploi.
Avantages liés à la collectivité :
- Carte chèque déjeuner- CNAS - participation employeur prévoyance
- Possibilité de télétravail
Compétences requises
- Sens du relationnel
- Formation du personnel

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Chiffres clés de l'emploi à Charleville-Mézières
- Taux de chomage : 16%
- Population : 46436
- Médiane niveau de vie : 17870€/an
- Demandeurs d'emploi : 6070
- Actifs : 19258
- Nombres d'entreprises : 2885
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