Electricien - Electricienne Bâtiment Tertiaire H/F - Sas Ag Emploi

AG Emploi est une société familiale, indépendante à taille humaine made in Ardennes. Nous répondons à vos besoins en intérim, en CDD et en CDI, dans tous domaines d'activités et toutes qualifications.AG Emploi, votre partenaire de confiance, vous ouvre les portes vers des missions enrichissantes.

Saisissez l'opportunité de diversifier vos expériences et développez vos compétences grâces à des missions adaptées à votre talents !

Rejoignez nous et transformez chaque opportunités en réussite !

Nous cherchons pour notre client un Electricien du bâtiment H/F sur le secteur de Neufmanil

Vos missions :

- Effectuer les installations électriques selon les plans fournis et respecter les normes en vigueur.
- Réaliser la pose de câblages, équipements électriques ou électroniques nécessaires à l'alimentation, au chauffage et à l'éclairage des constructions.
- Diagnostiquer les pannes sur les réseaux électriques et effectuer les réparations adéquates pour garantir un service efficient.
- Procéder aux tests de bon fonctionnement des installations ainsi qu'à leur mise en conformité.
- Lire et interpréter des plans détaillés et des schémas techniques.

Le profil recherché
Compétences requises :

- Un diplôme ou une qualification reconnue en électricité ou dans un domaine connexe.
- Une expérience signification dans un poste similaire idéalement acquise au sein du secteur du bâtiment.
- Une connaissance approfondie des normes de sécurité électrique en vigueur.
- Des compétences solides en diagnostic ainsi qu'en réparation pour identifier rapidement toute anomalie électrique.

CACES NACELLE est un +

Permis B obligatoire

Experience : 24 Mois

Compétences : Raccorder des éléments basse tension, Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.